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      • 師資概況

      師資隊伍現狀

      管理學院現有教職工168人,專任教師140人,其中教授35人、副教授62人,專任教師中獲得博士學位教師107人,比例為76.4%。聘請國內外知名兼職教授、客座教授、特聘教授 27 人。2 名教師獲教育部新世紀創新人才稱號,1 名教師獲中國礦業大學教學名師稱號。享受政府特殊津貼 1 人,教育部“新世紀優秀人才支持計劃” 2 人,省青藍工程高校跨世紀學術帶頭人 2 人,省青藍工程中青年學術帶頭人 4 人,省青藍工程高校優秀青年骨干教師 7 人,青藍工程優秀學科梯隊 1 人,省333人才培養工程第二層次 2 人,省333人才培養工程第三層次 9 人,省六大人才高峰 1 人,1 名教師獲孫越崎能源科學技術青年科技獎,1 個教育部歸國人員創新團隊,1 個省級實驗教學示范中心。2 個校級優秀科研創新團隊,2 個校級優秀教學團隊。

      學院外景

      師資隊伍建設規劃

      為全面實現學院在辦學水平、辦學層次和規模、人才培養目標、學科特色、學科結構和科學研究等方面的總體目標,努力建設科研和教學并重、結構合理的優秀教師隊伍和精干科研群體。培養、引進一批在國內外有很高知名度的頂尖級人才。在國內有較大影響的學術帶頭人;培養、引進一批在國內有較高知名度的教學大師。一大批在相關學科領域和專業建設領域的拔尖人才和教學、科研骨干。 經過十年的努力。為學院由“教學研究型” 轉變成為“研究型”奠定堅實的基礎。

      師資隊伍現狀

      管理學院現有教職工168人,專任教師140人,其中教授35人、副教授62人,專任教師中獲得博士學位教師107人,比例為76.4%。聘請國內外知名兼職教授、客座教授、特聘教授 27 人。2 名教師獲教育部新世紀創新人才稱號,1 名教師獲中國礦業大學教學名師稱號。享受政府特殊津貼 1 人,教育部“新世紀優秀人才支持計劃” 2 人,省青藍工程高校跨世紀學術帶頭人 2 人,省青藍工程中青年學術帶頭人 4 人,省青藍工程高校優秀青年骨干教師 7 人,青藍工程優秀學科梯隊 1 人,省333人才培養工程第二層次 2 人,省333人才培養工程第三層次 9 人,省六大人才高峰 1 人,1 名教師獲孫越崎能源科學技術青年科技獎,1 個教育部歸國人員創新團隊,1 個省級實驗教學示范中心。2 個校級優秀科研創新團隊,2 個校級優秀教學團隊。

      學院外景

      師資隊伍建設規劃

      為全面實現學院在辦學水平、辦學層次和規模、人才培養目標、學科特色、學科結構和科學研究等方面的總體目標,努力建設科研和教學并重、結構合理的優秀教師隊伍和精干科研群體。培養、引進一批在國內外有很高知名度的頂尖級人才。在國內有較大影響的學術帶頭人;培養、引進一批在國內有較高知名度的教學大師。一大批在相關學科領域和專業建設領域的拔尖人才和教學、科研骨干。 經過十年的努力。為學院由“教學研究型” 轉變成為“研究型”奠定堅實的基礎。

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